2020年北京平谷区招聘社区工作者公告
2020年平谷区面向社会公开招聘社区工作者公告
为了进一步加强社区工作者队伍建设，全面提高我区城市管理和社区建设的整体工作水平，适应我区城市管理工作的需要，经区政府同意，结合我区的实际情况，决定面向社会公开招聘39名社区工作者,受疫情影响，请各位报考人员详细阅读《2020年平谷区面向社会公开招聘社区工作者笔试新冠肺炎疫情防控方案》(详见附件1)，具体招聘方案如下：
一、招聘岗位及职责
招聘岗位为社区工作者，主要负责：
（一）贯彻执行党的路线方针政策和国家法律法规,教育和引导居民遵纪守法,自觉履行依法应尽的义务；
（二）执行党组织的决定、决议和社区居民会议的决定、意见，引导社区居民参与社区治理，依法开展居民自治，维护居民的合法权益。
（三）按照社区职责清单，协助政府及有关部门做好社区公共服务、公共管理、公共安全事务。
（四）主动走访社区居民，认真听取并积极反映社区居民的意见、建议，做好社区居民的思想疏导工作。
（五）组织协调驻社区单位开展区域性共建共治活动，培育社会组织，动员社会力量开展便民利民的社区服务活动。
（六）团结带领社区居民培育和践行社会主义核心价值观、开展精神文明创建活动,提高居民对社区的认同感、归属感和责任感，把社区建设成为和谐有序、绿色文明、创新包容、共建共享的幸福家园。
二、招聘条件
1.模范遵守国家的法律、法规，热心为居民服务，具有一定的组织管理和社会活动能力，有较强的事业心和责任感；
2.具有国家承认的大专及以上学历；
3.本区户口，具有正常履行职责的身体条件；
4.年龄在40周岁以下（1980年11月16日后出生）；
5.具有良好的品行，无违法犯罪记录。
三、招聘方法和程序
招聘工作采取笔试与面试相结合的方法，择优聘用。遵循发布公告、网上报名、笔试、资格复审、面试、体检、政审、公示和聘用等程序进行。
（一）组织报名和资格初审
1.报名方式：报名采取定向报名的方式，报名人员自主选择要报考的街道（乡镇），每人限报一个街道（乡镇）（详见附件2）。报名成功后，不可更改。
2.报名时间：2020年11月16日上午9:00至2020年11月17日下午17:00。
3.报名网址：http://renshi.bjpg.org
11月30日上午9：00后，考生可到该网站打印准考证。
4.区委社会工委区民政局对报名人员条件进行网上资格初审。请各位报名人员认真填写个人信息，要求信息必须填写完整（否则审核不予通过），信息必须真实有效，不弄虚作假，一经发现，取消报名资格。
（二）笔试
1.笔试时间、地点：以准考证为准。
2.考生参加本次笔试，除携带身份证、准考证之外，需将填写好的《2020年平谷区面向社会公开招聘社区工作者笔试新冠肺炎疫情防控告知暨承诺书》、《2020年平谷区面向社会公开招聘社区工作者考试体温登记表》一同携带（详见附件1），上交相关监考工作人员，未携带的，将不能参加本次笔试。
3.笔试成绩查询：笔试当天通知成绩查询时间，考生可登陆北京市平谷区人民政府网站招考信息栏（http://www.bjpg.gov.cn/pgqrmzf/zwxx0/rsxx85/index.html）查询笔试成绩。
（三）资格复审
笔试结束后，按照各街道（乡镇）笔试成绩由高到低顺序,按1:3的比例进行资格复审，复审通过后，考生可进入面试。考生可登陆北京市平谷区人民政府网站招考信息栏（http://www.bjpg.gov.cn/pgqrmzf/zwxx0/rsxx85/index.html）查询资格复审的人员名单、时间、地点、考生需携带的材料等内容。
1、区委社会工委区民政局负责对应聘人员的资格条件进行复审。
2、资格复审时须携带本人有效户口本、身份证、毕业证、学位证、职称证书及有关材料原件和复印件；户口本复印需复印首页和本人页，集体户口的，须提交本人页原件；集体户口首页和本人页复印在一张纸上并加盖集体户管理部门公章。
3、资格复审未通过而产生的空缺岗位，按照笔试成绩由高到低的顺序依次递补。
（四）面试
1.面试时间、地点在北京市平谷区人民政府网站招考信息栏（http://www.bjpg.gov.cn/pgqrmzf/zwxx0/rsxx85/index.html）查询，并通知到个人。采取结构化面试，满分100分。
2.面试当天应试者须携带本人身份证、笔试准考证、2020年平谷区招聘社区工作者新冠肺炎疫情防控告知暨承诺书，材料携带不全的视为自动放弃面试。
（五）成绩
本次考试分为笔试和面试两部分，笔试、面试均以百分制计算。考试总成绩笔试占50%、面试占50%。笔试、面试成绩汇总后，总成绩相同且超出招聘计划人数时，按照笔试成绩、具有全国社会工作师(含助理)职业水平证书、社会工作专业本科学历、在社区工作满2年及以上的顺序优先录用。
（六）体检、政审
1.按照考试结果，拟聘用人员到指定地点进行体检，体检标准按新的《国家公务员录用体检通用标准》执行，体检费由应聘人员个人负担。
2.体检、政审不合格的，按总成绩从高到低依次递补确定人员。
（七）公示和聘用
1.根据考试、政审和体检结果，确定拟聘人员，并对拟聘人员进行公示，公示期不少于7天。
2.公示期满无异议，受聘人员按照报名时所选的街道（乡镇）进行分配,签订劳动合同，办理聘用手续。对不服从分配的人员，将不予其签订合同。
四、待遇标准及聘后管理
1.工资及福利待遇按照平谷区《关于印发<关于进一步规范社区工作者工资待遇的实施细则>的通知》（京平社发[2019]3号）执行。
2.社区工作者的绩效考核等日常管理由街道（乡镇）负责。
五、纪律监督
招聘工作须严格坚持公开的条件、程序和标准，严禁弄虚作假、徇私舞弊及违反回避制度等规定的行为发生。报考人员填写的个人信息要真实有效，如弄虚作假，后果自负；对违反考试规定及聘用纪律的，一经查实，取消报名资格或聘用资格，并按有关规定追究当事人责任。招聘工作接受纪检监察部门和社会监督，杜绝不正之风，确保招聘工作顺利进行。
咨询电话：69961968
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