2022年北京市考申论指导：应用文新考点
在申论考试中，贯彻执行题被大多数人定义为难中难，所以，小编给大家分享一些答题的方式，让同学们有所收获!
一、考情分析
贯彻执行题又名公文写作。在公务员考试中是每年必考的题型之一。但是从近几年的考试题目来看，贯彻执行题的考试难度在降低，更加偏向于归纳的能力考查，通常以提纲、讲话稿、材料等文种的命题形式进行考察。
二、作答技巧
注重审题。贯彻执行题在题干上会有很多的信息，如文种，内容要求等。例如：根据给定资料4 就山岔村值得肯定的做法写一份经验介绍提纲。从题干中我们可以看出主要围绕山岔村的做法进行找点书写，而且是成功做法，经验介绍来说如果涉及到关于山岔村的成绩等情况作为背景书写，而提纲来说就是对要点的罗列，所以将找到的要点进行适当的分类罗列即可。
格式正确。贯彻执行题来说与概括题的差距就在格式上。所以常见公文格式一定要做好积累。提纲、简报、材料等一般为标题、正文即可。讲话稿、发言稿等发言类为标题、发文对象、正文;建议书、倡议书、通知通告等为标题、发文对象、正文、发文单位、发文日期。标题在书写上一般为居中或者左空四格，一般写清楚发文大致方向与文中即可得分。发文对象即为公文是给谁看的，一般题干会提示为为谁、给谁等语言。发文对象在标题下行顶格书写，单独成行。正文部分根据作答要点进行适当分段即可;发文单位和发文时间最后要写在右下角，单独成行，发文单位在上，发文时间在下。一般也不会出现具体的时间和人名等。
【题目】假设你是S省省委人才发展局的工作人员，请根据给定资料5，以“海纳百川 聚四方之才”为题，为S省省委人才发展局有关负责人撰写宣讲会上的推介讲话稿。
要求：
(1)角色定位准确;(2)内容切合主题;
(3)语言流畅，有感染力;(4)字数800-1000字。
通过审题我们发现，作答范围是资料5一则，身份是省委人才发展局的工作人员，代表发文单位是省委人才发展局，撰写推介讲话稿，文种还是讲话稿，格式即为标题+发文对象+正文，而讲话内容从题干也很明确，进行推介，所以要介绍S省人才吸引的优势等相关要点，进行合理分段概括呈现即可。要求中字数为800-1000字，所以细致的小点也要适当概括作为答案要点。
贯彻执行题和应用文写作题目最重要的还是将要点写全面，格式等外在要求占有分数但是作为次要考虑，所以备考的小伙伴还是要将重心放在审题以及找要点上，才是作答的重要方法。
立即购买
时间稍纵即逝，如果你想报考公务员，要注意：公考竞争一年比一年激烈，高分入面等情况数不胜数。想要顺利“上岸”，优秀的复习教材是必不可少的——2022年北京公务员考试教程(免费赠送200+课时在线听课，2万道题在线刷题、200套真题在线模考)，讲解清晰，指导明确，无线刷题，为考生上岸之路保驾护航。
配套还有快速提分手册1本，让你快速掌握出题规律，提炼解题技巧，强化提升30%的解题时间，
以20天快速提分为目标，为考生在考场争取时间，助力快速“拿分”。
以20天快速提分为目标，为考生在考场争取时间，助力快速“拿分”。
（点击图片查看）
为助力考生，配套还赠送模拟卷+课程+练习
为助力考生，配套还赠送模拟卷+课程+练习
精简30%内容+提升30%临场考感+缩短50%复习时间+提高20%效率
立即购买 小编友情提醒：如果你做不到每天频繁的刷新网站，又想在第一时间内看到新鲜出炉的资讯，可以关注我们的微信公众号，获取第一手资料：
（扫码关注我们）
点击分享此信息：
相关文章
