24岁和34岁考公务员,差距很大吗?
一直以来,考公就是大家格外关注的一个话题。相信一部分考生也不免心中会有疑问:刚毕业考更具优势?还是有工作经验后考更具竞争力?
今天,小编就与大家聊聊,考公到底什么时候考比较合适,帮助大家勇敢地选择。
①应届生考公
1、时间优势
备考中时间的重要性不言自明,相较于在职人员来说应届生有充足的时间来备课,拥有的最大的优势就是充足的时间。
2、学习能力强
应届生还未脱离学习阶段,相比在职人员而言,接受知识的能力以及学习的能力更强,那就意味着在笔试中占有更大优势。
3、心理优势
心态是影响考试发挥的关键因素,大家在校阶段都有接受过无数场考试,应试能力强。同样在公职考试中同样需要稳定的心态来应对,才能更好地发挥水平。
4、岗位选择更广
公务员招考中会设置一部分岗位针对应届毕业生,就近几年的公考招录岗位分析,相较于在职人员而言,面向应届毕业生的岗位达到了80%,则岗位可供选择的范围会更广。
②在职人员考公
1、选择性更强
公考中有些岗位要求报考者需要基层工作经验,在一定程度上来说可以缩小报考人员范围,减少竞争力度。如果你想扩大搜索范围,也可以选择不限基层工作经验;除此之外,在职人员有一定的工作能力,甚至有过考试经历,在备考规划和策略上自有优势。
2、面试优势大
在职人员已经步入社会有一段时间,在处理各类问题方面日渐成熟,这公考的面试中会有一定的好处。例如面试中人际交往意识与岗位匹配类题目,需要运用到工作中的相关经验去解答,这些经验是应届毕业没有的,在职人员可以充分发挥自己的优势。
公务员考试向来都是持久战,提前备考才是王道,如果你是不是学霸,专注度又不够,想靠自学上岸难上加难。因为越来越多的考生意识到提升自身综合能力、提高通过率的重要性!如果你立志成为公务员,那么从现在开始你需要进入备考阶段了,选择一套适合自己的课程,不用太贵,重在真的对自己有帮助~
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